door Kennemerwaert | sep 28, 2026 | Actueel
Een slim apparaat, een mobiele app, een stuk software: alles met een digitaal element moet vanaf eind 2027 veilig zijn. Dat regelt de Cyber Resilience Act (CRA), een Europese verordening die in het Nederlands Verordening cyberweerbaarheid heet. Anders dan bij de...
door Kennemerwaert | sep 28, 2026 | Actueel
In tegenstelling tot eerdere toezeggingen heeft het kabinet op Prinsjesdag 2026 geen duidelijkheid geschept over eventuele aanpassingen op het nieuwe box 3-stelsel dat vanaf 2028 gepland is. Beslissingen daarover zijn tot nader orde uitgesteld en niet verwerkt in de...
door Kennemerwaert | sep 25, 2026 | Actueel
Op Prinsjesdag heeft het kabinet diverse plannen gepresenteerd. In deze bijdrage wordt kort stil gestaan bij een aantal voornemens van het kabinet op het terrein van arbeid en inkomen. Uitstel bekorting WW- duur Het kabinet wil de maximale duur van de WW-uitkering en...
door Kennemerwaert | sep 24, 2026 | Actueel
Het plan was om per 1 januari 2027 alle compensatieregelingen voor transitievergoedingen af te schaffen. Dit is uitgesteld tot 1 januari 2028. Aanvankelijk plan Het plan was aanvankelijk om de compensatieregeling transitievergoeding voor langdurig arbeidsongeschikte...
door Kennemerwaert | sep 24, 2026 | Actueel
Je kunt je personeel vaste kostenvergoedingen geven. Het liefst doe je dit onbelast of fiscaal zo aantrekkelijk als mogelijk. Wat zijn de aandachtspunten hierbij? Onbelast Geef je een vaste kostenvergoeding voor zaken waarvoor een gerichte vrijstelling geldt? Dan kan...
door Kennemerwaert | sep 23, 2026 | Actueel
Krijgt jouw personeel korting op producten uit jouw bedrijf? Dan geldt daar nu nog een vrijstelling voor in de loonbelasting. In de belastingplannen voor 2027 is echter opgenomen dat deze vrijstelling met ingang van 2027 vervalt. Vrijstelling voor branche-eigen...
