door Kennemerwaert | mrt 24, 2025 | Actueel
Voor een transitievergoeding bij ontslag van een werknemer die meer dan twee jaar ziek is, kan een werkgever compensatie vragen. Het kabinet is van plan om deze compensatie in de toekomst alleen nog aan kleine werkgevers te geven. Regeling compensatie...
door Kennemerwaert | mrt 24, 2025 | Actueel
De Belastingdienst constateert regelmatig dat in de aangifte loonheffingen een onjuiste combinatie van bsn en geboortedatum wordt gebruikt. Hoe herstelt u deze fouten? Foutenrapport Heeft u een of meer fouten gemaakt in uw aangifte loonheffingen betreft een...
door Kennemerwaert | mrt 24, 2025 | Actueel
Wilt u een arbeidsovereenkomst met een werknemer beëindigen? Dan bent u waarschijnlijk verplicht een transitievergoeding te betalen. Wanneer is dit het geval? Wat zijn de regels hieromtrent? En hoeveel bedraagt deze vergoeding? Transitievergoeding Wanneer moet u een...
door Kennemerwaert | mrt 24, 2025 | Actueel
Wilt u een arbeidsovereenkomst met een werknemer beëindigen? Dan bent u waarschijnlijk verplicht een transitievergoeding te betalen. Wanneer is dit het geval? Wat zijn de regels hieromtrent? En hoeveel bedraagt deze vergoeding? Transitievergoeding Wanneer moet u een...
door Kennemerwaert | mrt 21, 2025 | Actueel
Een algemeen nut beogende instelling (ANBI) kent tal van fiscale voordelen. Voor een ANBI geldt wel een aantal voorwaarden. Onlangs stond bij een zaak, die speelde voor de rechtbank Noord-Nederland, de vraag centraal of een organisatie die zich richt op het bestrijden...
door Kennemerwaert | mrt 21, 2025 | Actueel
In deze advieswijzer geven we u de stand van zaken met betrekking tot het actuele ontslagrecht. Wanneer mag u iemand ontslaan, welke route moet u bewandelen en wat moet u vastleggen? De volgende onderwerpen komen aan de orde: Ontslagroute Opzegtermijnen Opzegverboden...
